Summer Replacement Vacation Supervisor (SVR)
Minneapolis Metropolitan Area – Minnesota
Minneapolis, MN
55401, US
Minneapolis, MN
55401, US
Type d’emploi:Full Time
Date publiée: April 17, 2025
ID d’emploi: 2009135
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Aperçu de l’emploi
Supervisor for Production, Maintenance or Quality – Summer Vacation Replacement (SVR) is a temporary position responsible for managing multiple work teams in a fast paced, high volume unionized manufacturing environment. The SVR will be responsible for coordinating daily team activities to achieve business metrics and implementing Stellantis Production Way (SPW) tools and processes. The SVR will be required to oversee and develop highly functioning work teams, comprised of team leaders and team members and practice the Stellantis Leadership Principles.
Qualifications
Basic Qualifications:
- High school diploma, GED or Equivalent
- Ability to work any shift (1st, 2nd or 3rd) and overtime as required
- Excellent organizational, written and oral communication skills
- Excellent interpersonal skills
Preferred Qualifications:
- Bachelor’s degree or working towards the completion of a Bachelor’s degree
- Previous manufacturing supervisory experience
- Demonstrated ability to coach/mentor/develop team members
- Previous experience working in a union environment
- Strong background in LEAN manufacturing systems Proficient in Microsoft Office applications
FCA est fière d’offrir à ses employés un programme de rémunération et d’avantages sociaux visant à conserver leur talent et à stimuler et récompenser le rendement professionnel. Le présent programme de rémunération propose des salaires concurrentiels, basés sur le marché, des vacances annuelles et des jours fériés. Nous offrons un régime d’assurance-maladie complet, lequel englobe, selon le rôle de l’employé, une protection médicale, dentaire, des soins de la vue et pour les médicaments. Nous offrons également un régime d’assurance invalidité, un programme d’assurance vie collective et facultative, un régime d’épargne, une aide financière aux études, des rabais à l’achat ou à la location d’un véhicule pour certains employés et pour leur famille et amis.
Remarque : Certains des avantages mentionnés ci-dessus peuvent ne pas s’appliquer aux employés temporaires et à ceux qui remplacent durant les vacances estivales.
